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Realizamos evaluaciones psicotécnicas orientadas a procesos de selección de personal y toma de decisiones organizacionales, adaptadas a distintos niveles y perfiles de puesto.
Realizamos evaluaciones psicotécnicas orientadas a procesos de selección de personal y toma de decisiones organizacionales, adaptadas a distintos niveles y perfiles de puesto.
Evaluamos candidatos para puestos operativos, trabajos en altura, posiciones analíticas, mandos medios y puestos jerárquicos, brindando información relevante sobre competencias, recursos personales y adecuación al puesto.
Evaluamos candidatos para puestos operativos, trabajos en altura, posiciones analíticas, mandos medios y puestos jerárquicos, brindando información relevante sobre competencias, recursos personales y adecuación al puesto.
Modalidad
Modalidad
◾ Presencial
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◾ Online
◾ Online
Entrega
Entrega
◾ Informes dentro de las 48 horas
◾ Informes dentro de las 48 horas
◾ Adelanto de resultados cuando el proceso lo requiera
◾ Adelanto de resultados cuando el proceso lo requiera
Tipos de informe
Tipos de informe
Básico Abreviado
Básico Abreviado
Focalizado en el desempeño del candidato, considerando fortalezas, aspectos a desarrollar, recomendaciones y sugerencias.
Focalizado en el desempeño del candidato, considerando fortalezas, aspectos a desarrollar, recomendaciones y sugerencias.
Por Áreas
Por Áreas
Informe estructurado en las áreas intelectual, emocional/afectiva y laboral, proporcionando una visión integral del perfil evaluado.
Informe estructurado en las áreas intelectual, emocional/afectiva y laboral, proporcionando una visión integral del perfil evaluado.
Por Competencias
Por Competencias
Análisis por áreas con foco en las competencias requeridas para la posición. Incluye una evaluación detallada del liderazgo y del potencial para asumir puestos de mayor jerarquía y responsabilidad.
Análisis por áreas con foco en las competencias requeridas para la posición. Incluye una evaluación detallada del liderazgo y del potencial para asumir puestos de mayor jerarquía y responsabilidad.
Nuestros informes son claros, profesionales y elaborados de acuerdo con las necesidades específicas de cada organización, facilitando la toma de decisiones en procesos de incorporación, promoción y desarrollo de talento.
Nuestros informes son claros, profesionales y elaborados de acuerdo con las necesidades específicas de cada organización, facilitando la toma de decisiones en procesos de incorporación, promoción y desarrollo de talento.
¿Por qué elegirnos?
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✔️ Informes personalizados
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✔️ Entrega en 48 horas
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✔️ Modalidad online y presencial
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✔️ Experiencia en múltiples industrias
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✔️ Evaluación adaptada a cada perfil
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